Een kwart van de mantelzorgers die werken zouden vaak wel meer uren willen werken, maar dat lukt niet doordat de mantelzorgsituatie teveel van hen vraagt. 



Over 2 miljoen werkenden mantelzorgers
Nederland heeft ruim 2,4 miljoen werkende mantelzorgers, vooral in sectoren met personeelstekorten, zoals de zorg, kinderopvang en het onderwijs. 

Uit het onderzoek blijkt dat met goede zorg thuis kan helpen om werk en zorg beter te combineren. Voor veel mantelzorgers zou het helpen als de zorg af en toe door iemand anders, zoals een zorgprofessional of een familielid, overgenomen kan worden.

Daarnaast willen veel mantelzorgers meer flexibiliteit en minder regels bij zorgafspraken, en minder administratieve last. Gemiddeld besteden mantelzorgers nu vier uur per week aan administratie rondom de zorg.



Ondersteuning op de werkvloer
Gelukkig voelen veel mantelzorgers zich gesteund door hun werkgever, al kan er meer gedaan worden. Zo’n 46% van de mantelzorgers heeft behoefte aan meer begrip van hun leidinggevende, en 33% ook van collega’s. Flexibiliteit in werktijden, maatwerkafspraken, of thuiswerken kunnen ook helpen.




Hele artikel van Mantelzorg.nl lezen? Klik hier